Analista de pruebas y calidad de software

Analista de Pruebas y Calidad de Software.

Base

Santa Cruz.

Principales tareas y responsabilidades

• -.
• En coordinación con su inmediato superior, evaluar y solicitar en caso que amerite la asignación de los recursos que sean necesarios incorporar como apoyo, para que participen como usuarios especialistas.
• -.
• Organizar las tareas con los recursos que participen de las pruebas, dirigiendo y ejerciendo seguimiento sobre las actividades programadas en base al instructivo utilizado para aplicación de este tipo de pruebas.
• -.
• Proponer las modificaciones que sean necesarias a los procesos operativos, de acuerdo a la funcionalidad provista por el nuevo Core para las operaciones de los módulos que le sean asignados.
• -.
• Apoyar en las actividades de planificación vertidas por el Coordinador de Testing de usuario.
• -.
• Asegurar el cumplimiento y resguardo de la documentación definida en la metodología de pruebas.

Requisitos

• -.
• Licenciatura en Ing. Informática, Ing. de Sistemas y/o ramas afines.
• -.
• Certificación ISTQB Probador Ágil (Deseable).
• -.
• Conocimientos generales sobre los productos ofertados por el Banco (Activos, Pasivos y Servicios).
• -.
• Testing Funcional de Sitios Web, Aplicaciones Mobile y Microservicios.
• Diseño y Ejecución de Casos de Pruebas, muchas de ellas programadas.
• -.
• Planificación y Gestión de Pruebas.
• Test Planning / Management.
• -.
• Experiencia en metodologías ágiles.
• -.
• Experiencia mínima de 2 años es puestos con similares responsabilidades.
• -.
• Manejo de herramientas de gestión de proyectos (Jira).
• -.
• Conocimiento de Herramientas IA, ejecución y automatización de pruebas.
• -.
• Conocimiento de pruebas de Seguridad (deseable).
• -.
• Habilidad para aplicar AI GENERATIVA en la automatización de pruebas y generación de casos.
• -.
• Familiaridad con las nubes (AWS, Azure, GCP) y entornos contendorizados (Docker, Kubernetes).
• -.
• Experiencia en pruebas de Rendimiento.

Beneficios

• -.
• Estabilidad y desarrollo profesional en el sector financiero.
• -.
• Capacitación continua de acuerdo a las responsabilidades del cargo.
• -.
• Proyectos retadores con impacto en productos y servicios financieros.

Principales Habilidades

• -.
• Pensamiento analítico y enfoque en la resolución de problemas.
• -.
• Capacidad para aprender y adaptarse a nuevas herramientas rápidamente.
• -.
• Comunicación clara y efectiva con equipos técnicos y no técnicos.
• -.
• Trabajo colaborativo en equipos multidisciplinarios y distribuidos.
• Recuerda que al dar clic en POSTULARME deberás completar tus evaluaciones en tu página de candidato.
• La postulación estará completa una vez que termines todas las evaluaciones.